Charter Kommunikáció: A személyzet a vállalati irodákban dolgozik, nem otthon
EgészségTechnológia A Charter Communications úgy dönt, hogy nem követi a koronavírussal kapcsolatos figyelmeztetéseket, és arra kéri alkalmazottait, hogy a megszokott módon jöjjenek dolgozni. A távközlési óriás ezt annak ellenére teszi, hogy több alkalmazottja COVID-19-tesztje pozitív lett. Az Egyesült Államok szövetségi kormánya azt tanácsolta minden munkáltatónak, hogy mondják el dolgozóinak, hogy otthonról dolgozzanak.
Az alkalmazottakat felszólították, hogy jelentkezzenek a munkáért
Ennek ellenére a Charter Communications ragaszkodott ahhoz, hogy 15 000 alkalmazottja eljöjjön vállalati irodáiba. Az egyik ilyen alkalmazott, Nick Wheeler, beszéltem a TechCrunchnak az üggyel kapcsolatos csalódottságáról.
A videókezelő mérnök e-mailt küldött alkalmazottainak Coronavirus – Miért vagyunk még mindig az irodában címmel? Az e-mail a következőképpen szól: A CDC irányelvei egyértelműek. A CDPHE irányelvei egyértelműek. A WHO irányelvei egyértelműek. A társadalmi távolságtartás tudománya valóságos. Teljes mértékben megvan a lehetőségünk arra, hogy munkáinkat teljesen otthonról végezzük.
Az e-mailben még hozzátette: értelmetlen meggondolatlanság most bejönni az irodába. Ez társadalmilag is felelőtlen. A Chartának, mint nekünk, meg kell tennie a szükséges lépéseket a koronavírus terjedésének csökkentése érdekében.
A társadalmi távolságtartásnak valóban lassító hatása van a vírusra – ez azt jelenti, hogy életeket lehet megmenteni. A veszélyhelyzet rövid távon túl nem elfogadható az infrastruktúra számára. Miért elfogadható az egészségünk szempontjából?
Olvassa el még:
League Of Legends: Részletek a lemondott eseményekről
Koronavírus: A Pornhub prémium előfizetéssel lép fel Olaszországban
Egy alkalmazott felmondott
Wheelert a Charter Communications felettesei megdorgálták ezért az e-mailért. Azt mondták neki, hogy az e-mailje felelőtlen volt, és félelmet kelt. Két választási lehetőséget is kapott: az irodában dolgozik, mint mindenki más, vagy betegszabadságot vesz fel.
Ehelyett úgy döntött, hogy kilép a társaságból. Wheeler értetlenségét fejezte ki azzal kapcsolatban, hogy a Charter alkalmazottai miért nem dolgozhatnak otthonról még azután sem, hogy az Egészségügyi Világszervezet kijelentette, hogy a koronavírus már világjárvány.
Charter Communications Az egyetlen vállalat, amely ezt teszi
A Charter Communications látszólag az egyetlen nagyvállalat, amely megszegi a karantén irányelveit. Tom Rutledge, a vezérigazgatójuk szintén ezt a politikát vette figyelembe. A teljes személyzetnek címzett e-mailben azt írta. Lehet, hogy hallott már arról, hogy egyes vállalatok széles körű távmunkára vonatkozó irányelveket vezetnek be egyes alkalmazottaikra. Míg mi földrajzilag erre a lehetőségre készülünk, a Charta ma nem teszi ugyanezt.
A koronavírus több mint 200 000 embert fertőzött meg világszerte. Ebből több mint 7000 csak az Egyesült Államokban található.
Ossza Meg: